شما اینجا هستید: صفحه اصلی
جستجو
-
1.
شمشیر دولبه پیچیدگی محصولات
-
(مدیریت محصول)
-
... قومی، جنسیتی یا بخشهای خاصی از اجتماع وجود دارد که در صورت توجه به آنها میتوانید سود بیشتری به دست آورید.
هر کدام از این سیگنالهای بازار، فرصتی طلایی به نظر میرسند که با اندکی خلاقیت، خواهید ...
-
ایجاد در 12 مهر 1397
-
2.
ارزیابی عوامل تاثیرگذار برارتقاء سلامت اداری دردانشگاه علوم پزشکی قزوین
-
(مدیریت عمومی)
-
... نشان داد که بیشترین درصد گروه جنسیتی مربوط به گروه آقایان با 80% و گروه خانمها 20% را تشکیل داده اند، از طرف دیگر بیشترین درصد گروه سنی مربوط به گروه سنی 36-40 سال با 41% و کمترین گروه سنی کمتر از 30 سال ...
-
ایجاد در 02 شهریور 1396
-
3.
آیا وقت استفاده جدی از چاپ سهبعدی فرا رسیده؟
-
(طبقه بندی نشده)
-
... که تازهترین و بهترین میوهها نگه داشته میشوند. هر چیزی که مشتری دوست نداشته باشد، فورا از کاتالوگ محو میشود. حدود 70 درصد فریمهای عینکهای اتنیا از جنس استات است که آن را از دو تامینکننده چینی (هوا ...
-
ایجاد در 21 مرداد 1396
-
4.
معرفی سه عنصر اصلی در هماهنگی و مدیریت منابع
-
(طبقه بندی نشده)
-
... نسبت به چند دهه گذشته نه تنها از لحاظ جنسیت و قومیت متنوع شده است، بلکه با وجود کارمندانی که بهطور کلی با مسوولیتهای خانوادگی به مراتب وسیعتری سروکار دارند، شرایط زندگی بسیار متنوعتری را نیز تجربه ...
-
ایجاد در 06 ارديبهشت 1396
-
5.
اراده و موفقيت
-
(طبقه بندی نشده)
-
...
بعد از اينكه فهميديد كار و سازمان خريدار چگونه اداره مي شود به فكر اين باشيد كه خود را از طريق بازار بورس معرفي كنيد فبل از هر چيز بايد بتوتنيد اين مسئله را روشن كنيد كه ارزش جنسي كه ارائه مي دهيد ...
-
ایجاد در 11 آبان 1394
-
6.
اخلاق حرفه ای درمدیریت
-
(مدیریت عمومی)
-
... به خواسته های خود آگاهی پیدا کنیم.همه انسانها از لحاظ درونی به هم شبیه اند آنها از هر سن ،جنس ،نژادوملیتی که باشند موارد مشترکی دارند . زمانی که فرد به این وجوه مشترک پی برد وآنهاراابتدا درخود وسپس در ...
-
ایجاد در 11 آبان 1394
-
7.
سبک رهبری بشر دوستانه
-
(مدیریت عمومی)
-
... ها را می توان توسط چیزهای زیادی توضیح و تفسیر نمود، مانند محدوده جغرافیایی، قوم ، نژاد ، جنسیت و یا سایر مسائل. بطور مثال موسسه جایی راکه برای تمامی زنان در Muskegonمیشیگان که یک سازمان قدرتمند برای زنان، ...
-
ایجاد در 16 مرداد 1394
-
8.
مباني حقوق شهروندي در اسلام و غرب
-
(مدیریت شهری)
-
... رسم ناپسند و زشت روابط آزاد جنسي و همجنسبازي كه به واسطه آن حقوق شهروندان آزادانديش و مذهبي از بين ميرود كه در ميان بشر واقوام و ملل جهان نيز امري زشت و ناگوار است. ولي هم اكنون در بعضي از كشورهاي غربي ...
-
ایجاد در 08 تیر 1394
-
9.
مروری بر مدیریت منابع انسانی
-
(مدیریت منابع انسانی)
-
... به صورت عمودی وهمراه با گسترش در عمق شغل است .
اگردرطراحی شغل روش توسعه را مد نظر داشته باشیم ٬ شغل بیشتر به گونه ای طراحی می شود که تنوّع وظیفه از جنس مشابه به وجود آید .امّا اگر روش غنی سازی را مد ...
-
ایجاد در 08 تیر 1394
-
10.
تجارت اینترنتی به وسیله ی شرکت های هرمی
-
(بازاریابی اینترنتی)
-
... مشخص باشند و کالاهایی که مبادله می شود در دسترس باشد و شناخت واقعی از جنس بدست آید. نه به مانند شرکت مذکور قبل از هرگونه بیعی مشخص باید دو شاخه شش نفری را وادار به پرداخت بیع نماید.
۲) ...
-
ایجاد در 24 خرداد 1394
-
11.
چرا مردان هنوز هم بیشتر از زنان ترفیع شغلی میگیرند؟
-
(طبقه بندی نشده)
-
... برای هر دو جنس منجر میشوند؟
اعداد این موضوع را بیان نمیکنند. تحقیقی که در سال 2008 روی بیش از بیست هزار کارمند تمام وقت زن و مرد با استعداد که از برنامههای MBAدانشگاههای برتر فارغالتحصیل شده ...
-
ایجاد در 13 ارديبهشت 1394
-
12.
جنس گران شده را چگونه به مشتری بفروشیم؟
-
(مدیریت فروش)
-
جنس گران شده را چگونه به مشتری بفروشیم؟
روزنامه دنیای اقتصاد
نویسنده: Mark Hunter
مترجم: میثاق شمشیری
وقتی یک محصول گران میشود، حتی حرفهایترین فروشندهها با این دغدغه از خواب ...
-
ایجاد در 19 آبان 1393
-
13.
راههای باز کردن قفل ذهن مشتریان
-
(مدیریت ارتباط با مشتریان)
-
... تحریک حافظه قدیمی در مغز مشتریان خود پی ببریم و به آن ضربه وارد کنیم. یک پیام تبلیغاتی متکی بر کورتکس نظیر اینکه جنس من را بخرید زیرا 20درصد ارزانتر از جاهای دیگر است، نمیتواند وفاداری مشتری را بخرد. ...
-
ایجاد در 26 مرداد 1393
-
14.
رمزگشایی از نحوه برقراری رابطه با مشتری
-
(مدیریت برند)
-
... داشته باشند آگاه نیستند و نمیدانند چگونه این روابط را تقویت کنند یا تغییر دهند. آنها ممکن است در به دست آوردن دادههای جمعیتی ساده مثل جنسیت، سن، درآمد و تحصیلات خوب عمل کنند و این اطلاعات را با دادههای ...
-
ایجاد در 20 مرداد 1393
-
15.
آيا شخصيت افراد عامل درگيريهاي سازماني است؟
-
(طبقه بندی نشده)
-
... البته رفتارهايي كه نادرست، ناعادلانه و مضر باشند. بیشتر افراد از اینکه يكديگر را بر اساس كليشههاي نژادي، قومي يا جنسيتي توصیف کنند، احساس راحتي ندارند؛ اما به راحتی رفتار دیگران را با نوعشناسی شخصیتی ...
-
ایجاد در 14 خرداد 1393
-
16.
اعتراض پنج اقتصاد نوظهور به شیوه انتخابات IMF
-
(اقتصاد بین الملل)
-
... دومینیک استراوسکان، رییس پیشین این صندوق تبدیل کرده است. استراوس کان به دنبال اتهامات جنسی که در هتلی در نیویورک به او وارد شد، هفته گذشته از سمت خود استعفا و اعلام کرد که قصد دارد با همه توان در برابر ...
-
ایجاد در 09 خرداد 1393
-
17.
رمز دستیابی به اطلاعات مبهم سازمانی
-
(طبقه بندی نشده)
-
... کارکنان و مشتریان را در نظر بگیرید. ویژگیهای جمعیتشناختی همچون شغل، جنس، میزان تحصیلات در تعیین کسانی که باید دعوت شوند، نقش محوری خواهند داشت.
تدوین یک برنامه و برآورد منابع مورد نیاز
این ...
-
ایجاد در 25 فروردين 1393
-
18.
عوامل موثر بر تمايل ترک شغل کارکنان
-
(مدیریت منابع انسانی)
-
... ارتباط بين جنسيت و تمايل به ترک شغل به نتايج بسيار متناقضي منجر شده است.
کليد واژهها: تمايل به ترک شغل، تعهد سازماني، تناسب فرد-سازمان، خشنودي شغلي، ابهام نقش، تعارض نقش، تکراري بودن نقش، پيش بيني ...
-
ایجاد در 16 اسفند 1392
-
19.
نوآوری فقط محصول جديد نيست
-
(طبقه بندی نشده)
-
... (به تشخيص ناشر) توليد کرد و سپس آن را در معرض ديد همان اقليت کتابخوان قرار داد. حتی نوآوریهای اين صنعت هم يا از جنس تهيه کتابهای نو، بهبود کيفيت توليد کتابها يا روشهای نو در رساندن کتابها به دست همان ...
-
ایجاد در 09 اسفند 1392
-
20.
چقدر سرمایهایم؟
-
(اقتصاد داخلی)
-
... ۱۱۹ در محور نیروی کار و اشتغال را در بر میگیرند. نرخ بالای ثبت نام در بخش آموزش علت بالا بودن رتبه کشورمان در محور آموزش است اما به دلیل وجود شکاف جنسیتی عظیم در مشارکت اقتصادی و نرخ پایین مشارکت نیروی ...
-
ایجاد در 15 دی 1392