جستجو
-
1.
مباني حقوق شهروندي در اسلام و غرب
-
(مدیریت شهری)
-
... او اجازه و امكان طراحي و مدلسازي نقشه مدينه فاضله را ميدهد كه در خارج آن را پياده كند و بتواند يك برنامه كامل و سعادتبخش جهت تبيين و تقرب حقوق شهروندان را براي خود و جامعه وضع نمايد. البته كه نميتواند، ...
-
ایجاد در 08 تیر 1394
-
2.
درسهايي از نوسازي شهر پاريس
-
(اندیشه اقتصاد)
-
... سیاسی، اقتصادی و اجتماعی
تغيير نقشه پاريس
«شارل لوئی ناپلئون بناپارت» که از 1849 تا پیش از کودتای 1851 رئیسجمهور فرانسه و سپس از 1852 تا 1870 تحت عنوان «ناپلئون سوم» امپراتور این کشور بود، پايه ...
-
ایجاد در 02 اسفند 1392
-
3.
نقشه راه اصلاحات
-
(اندیشه اقتصاد)
-
نقشه راه اصلاحات
روزنامه دنیای اقتصاد
زمان آن فرا رسیده است چین به بازار اجازه دهد در جایی که دولت قادر به فعالیت نیست، کار کند
نویسنده: اندرو شنگ1
مترجم: شادی آذری
در سومین ...
-
ایجاد در 26 آذر 1392
-
4.
مهندسي عوامل انساني دربرنامه ريزي توليد
-
(مدیریت منابع انسانی)
-
... توان ازطريق ارزيابي متخصصان يا كاربران بابهره گيري از نقشه ها و ماكتها به انجام رسانيد. (سينگلتون - 1974; كورلت و ويلسون -1991; كاسمن و روزنبرگ - 1991; و كرومر و گراندژان - 1997) اين نگرش را به طريقي عالي ...
-
ایجاد در 13 آبان 1392
-
5.
نو آوری در مدیریت استراتژیک منابع انسانی
-
(مدیریت منابع انسانی)
-
... وبهره وری بالا فراهم کرده و بدین ترتیب میتواندبه ظرفیت سازی استراتژیک در مدیریت دولتی کمک کند.
۲۱.توانمند سازی ظرفیت نقشها:دولت باید تمام سازمانهای جامعه را برای توسعه و رشد توانمند کند وظرفیت سازی ...
-
ایجاد در 24 مهر 1392
-
6.
ارزیابی نقش مدیریت منابع انسانی در استقرار مدیریت کیفیت جامع
-
(مدیریت منابع انسانی)
-
... مدیریت منابع انسانی در پیاده سازی TQM
منابع انسانی نقشهای متفاوتی را به عنوان تسهیل کننده در مطالعه موردی فرآیند منابع انسانی در ارتباط با مراحل متفاوت تکامل مدیریت کیفیت جامع نشان داده که از آن جمله ...
-
ایجاد در 15 مرداد 1392
-
7.
جنبه هایی از مدیریت بحران پیامبر اکرم
-
(مدیریت بحران)
-
... شدند. امِا درست در مقابل آنان، کسانی بودند که فقط به دنبال انگیزه های مادی آمده بودند و اندیشه ها و نقشه های مختلف آنان را سست و ناکام ساخته بود و لذا، در هنگام رویارویی، ترس بر دلهای آنان چیره می شد.»[22] ...
-
ایجاد در 02 مرداد 1392
-
8.
از TQM تا BQM
-
(مدیریت منابع انسانی)
-
... فعالیت 5(ABM) و تولید به هنگام 6 (JIT) باعث می شود تا کارکنان توانائی و دانش کاهش مستمر هزینه ها ، کاهش زمان چرخه فرآیند ها و بهبود کیفیت را داشته باشند . "
عبارت فوق برگرفته از کتاب نقشه استراتژی ...
-
ایجاد در 30 تیر 1392
-
9.
بسط فرايند ريسک براي اداره فرصتها
-
(مدیریت ریسک)
-
... و نتايج را در يک طرح مديريت ريسک مستند مي کند. اين کاملاً مهم است که قبل از مبادرت کردن به تشخيص ريسک، اهداف فرايند مديريت ريسک بايد موردتوافق قرار گيرد. همچنين نقشها و مسئوليتها، روش بازنگري کردن و گزارش ...
-
ایجاد در 30 تیر 1392
-
10.
بودجه ریزی کارآمد و نقش آن در موفقیت سازمان
-
(مدیریت بودجه)
-
...
اهميت موضوع:
درجهاني كه براي سالهاي دورخودبرنامه ريزي مي كندوسطح انتظارات راتعيين مي نمايدديگرنمي توان بدون راه ونقشه وبرنامه گام برداشت وگفت چوفردابرآيدفكرفرداكنم
بااين طرزتفكرحتي نمي توان ...
-
ایجاد در 30 تیر 1392
-
11.
چگونه استراتژي را در عمل پياده كنيم
-
(مدیریت استراتژیک)
-
... نقايص در سازمانها باشد، اين الگو همانند يك نقشه راهنما، در هر مقطع از سير تكويني حركت استراتژيك، ضرورتهاي اصلي را آشكار ساخته و اولويتهاي مديريتي و راهبري را در كانون توجه قرار مي دهد، هرچند بايد تاكيد ...
-
ایجاد در 29 تیر 1392
-
12.
چه فضایی مساعد کارآفرینی است؟
-
(طرح کسب و کار)
-
... و رفتارهای کلیشه ای در مورد ایفاء نقشهای خانوادگی و اجتماعی و تشویق فرزندان به رفتارهای مثبت اقتصادی و اجتماعی، آنان را افرادی کارآمد و هدفمند می پروراند. زیرا پیروی از کلیشه های سنتی و تکراری در عرصه ...
-
ایجاد در 03 تیر 1392